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2024 - 08 - 07
雷達料位計在電廠中的應用∵火力發電廠原料倉(煤灰)高粉塵和液位計水汽的凝結現象。一直是物/液位測量的重大難題,本文主要詳細闡述了RBRDZB-71-6-C雷達料位計針對這一復雜工況提出了解決方案。一.說明我國是個產煤大國,以煤炭為原料的行業比較多。如煤化工,煤制油,煤發電,其中煤發電的主要燃料就是煤,在電廠發電過程中是由煤燃燒水冷壁帶動汽輪機發電,最終水變成高溫水。煤燃燒變成灰。∴發電廠中的煤水灰監測測量顯得尤為重要。標志著發電的穩定性,保證火力電廠的穩定運行。為了提高電廠的發電效率,以及穩定的自動化運行水平,在生產過程中,煤/灰在輸送過程中產生的高粉塵,水經過加熱流轉過程中產生的凝結現象。給測量帶來了更高的要求。雷達料液位計RBRDZB-71-6-C可以根據現場的介質,軟件自帶增益功能,根據現場介質的介電常數系統自動調節。可以穿透高粉塵,以及在水蒸氣凝結雷達天線的情況下,依然穩定運行。二.在選擇電廠物液位傳感器時,需要考慮以下幾個因素使用接觸式傳感器、非接觸傳感器?接觸型重錘料位、導波雷達。非接觸型超聲波、激光,雷達。都需要一些場景限制。如選擇不當,要么維護量大。要么達不到測量效果。例如電廠中的料位測量煤、灰在輸送過程中料面形狀為不規則性,在進料卸料過程中料面形狀為凹凸狀并帶有大量粉塵。重錘物位計測量。(屬于間歇式測量)不間斷的利用重錘上下接觸測量,精度低,經常出現埋錘斷纜現象,...
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2020 - 03 - 19
1、調查法運用視覺、嗅覺、觸覺。某些時候,損壞了的元件會變色、起泡或呈現燒焦的斑駁;燒壞的器材會發作一些特別的氣味;短路的芯片會發燙;用肉眼也能調查到虛焊或脫焊處。 2、敲擊法當發現雷達物位計運行時好時壞的景象,這種景象絕大多數是因為觸摸不良或虛焊形成的。關于這種狀況能夠選用敲擊與手壓法。所謂的“敲擊”即是對或許發作毛病的部位,經過小橡皮鎯頭或別的敲擊物輕輕擊打插件板或部件,看看是不是會引起犯錯或停機毛病。所謂“手壓”即是在毛病呈現時,關上電源后對插的部件和插頭和座從頭用手壓牢,再開機試試是不是會消除毛病。假如發現擊打一下機殼正常,再擊打又不正常時,最佳先將一切接頭重插牢再試。   3、更換法請求有兩臺同類型的儀器或有足夠的備件。將一個好的備品與毛病機上的同一元器材進行更換,看毛病是不是消除。 4、排除法所謂的排除法是經過拔插機內一些插件板、器材來判斷毛病因素的辦法。當拔除某一插件板或器材后外表康復正常,就闡明毛病發作在那里。 5、升降溫法有時外表作業較長時刻,或在夏日作業環境溫度較高時就會呈現毛病,關機查看正常,停一段時刻再開機又正常,過一瞬間又呈現毛病。這種景象是因為單個IC或元器材功能差,高溫特性參數達不到目標請求所造成的。為了找出毛病因素金屬加工網,可選用升降溫法。所謂降溫,即是在毛病呈現時,用棉纖將無水酒精在或許...
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2019 - 07 - 17
RBSPA系列射頻導納物位開關1、產品概述 RBSPA射頻導納物位控制器是用于檢測料倉、料槽或其它容器中帶粘附性的液體、固體顆粒、粉塵、其它混合漿料等料位的位式控制儀表。亦可用于兩種不同液體之間界面測量,如油水界面測量。RBSPA射頻導納物位控制器具有校準簡單快捷、產品性能穩定、各種型號通用性強、安裝方便、外形美觀等優點。可廣泛用于石油、化工、冶金、電力、醫藥、食品、造紙、建材等工業領域。且控制器可與PLC可編程控制器或DCS集散控制系統配套使用,實現工藝流程的自動檢測和自動控制。2、工作原理RBSPA射頻導納物位控制器是利用高頻技術,由電子線路產生一個小功率射頻信號于探頭上,探頭作為敏感元件,將來自物位介電常數引起的信號變化反饋給電子線路;由于這些變化包括電容量和電導量的變化,因而電子線路中處理的是電抗(容抗和阻抗的綜合變化的信號)信號。電抗的變化又引起了極棒上高頻信號的相位發生變化。因此極棒上的高頻信號與電子線路中的基準信號的相位差也隨之發生變化,該變化經處理后,驅動輸出電路發出報警信號,從而達到檢測料倉有無物料。RBSPA射頻導納物位控制器采用三端Cote – Shield 技術,排除探測極棒上粘附物料對控制作用的影響。電子線路中產生的高頻信號,一路直接送往探測極棒上,另一路經過一個RF電壓跟隨器送往防粘附保護套上。其大小相位都是與加在探測極棒上的信號相同。當有物料...
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優秀的團隊才能創造優秀的業績

發布日期: 2018-03-30
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團隊是為了現實某種目標相互協作的個體所組成的正式群體。也就是說團隊是由共同信念的人為達到共同的目的而組織起來的。在現實企業組織中,團隊可以說是無處不在的,團隊的組織形態也是各不相同的。

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???????一個優秀的團隊必須擁有職業化的素質和工作態度,有很好的溝通能力和技巧,并且具有不斷創新的意識、創新的精神、創新的思維和創新的能力。優秀團隊才能創造優秀業績。在一個企業中,擁有一支強效有力的團隊,能使企業不斷的創新自我,向前推進;優秀的團隊可以產生出大于個人之和的群體效應,能使志同道合的人團結起來,做到功能互補、相互協作,可以提高企業組織的靈活性,增強企業的應變和質變能力;優秀的團隊有著極強的凝聚力,一個具有凝聚力的企業,在任何時候都能夠在市場經濟的大潮中用立于不敗之地。

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???????首先,一個優秀的團隊可以實現組織高效率運作,依靠團隊推進,促進企業各項工作健康而順利的發展。再者,一個優秀團隊所有擁有的職業化素質和工作態度,也能提高一個企業的形象。所謂職業化就是良好的職業工作技能、工作形象、工作態度和工作道德。其次,一個優秀團隊擁有良好的溝通能力和溝通技巧,能將一項工作順利的完成。每個團隊都著根據自己不同崗位而建立的管理制度和工作理念,當一個團隊在遇到問題或接受一項任務的時候,團隊的協作、溝通意識是最主要的。最后,一個優秀團隊的創新意識跟能使一個企業日新月異的發展下去。現在社會發展速度之快,如果我們不擁有一個有創新意識的團隊,很快就會落在別人的后面。做在別人之前,想在別人之前,永無止盡的去創新自己的工作,才能使企業獲得最大的社會效益和經濟效益。

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???????所以說,一個優秀的團隊才能創造出優秀的業績,企業離不開團隊,擁有一優秀的團隊,將會為企業創造出更好的效益和未來前景。

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